按照德才兼備的標準，堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結合的方式，委托第三方專(zhuān)業(yè)機構，面向社會(huì )公開(kāi)招聘。

　　二、招聘崗位

　　本次共招聘合同制教師188名：

　　(一)初中合同制教師48名，其中：語(yǔ)文學(xué)科10名;數學(xué)學(xué)科10名;英語(yǔ)學(xué)科7名;體育學(xué)科5名;道德與法治學(xué)科5名;物理學(xué)科8名;化學(xué)學(xué)科3名。

　　(二)小學(xué)合同制教師110名，其中：語(yǔ)文學(xué)科45名;數學(xué)學(xué)科45名;英語(yǔ)學(xué)科10名;體育學(xué)科10名。

　　(三)幼兒園合同制教師30名。

　　考生只允許報考1個(gè)崗位。

　　三、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)祖國，遵紀守法，品行端正。

　　2、報考初中合同制教師的，須具有全日制本科以上學(xué)歷,在廣陽(yáng)區所屬公辦中學(xué)任教滿(mǎn)3年以上且仍在崗的(需提供校長(cháng)簽字，學(xué)校蓋章的任教在崗證明及公示結果報告),可放寬至具有國家承認的本科學(xué)歷;報考小學(xué)合同制教師的，須具有國家承認的本科以上學(xué)歷;報考幼兒園合同制教師的，須具有國家承認的專(zhuān)科以上學(xué)歷。

　　3、身體健康，年齡在35周歲以下(1986年1月1日以后出生)，在廣陽(yáng)區所屬公辦中小學(xué)、幼兒園任教滿(mǎn)5年以上且仍在崗的(需提供校長(cháng)簽字，學(xué)校蓋章的任教在崗證明及公示結果報告)，可放寬至40周歲。

　　4、報考初中合同制教師的，須持有初中以上學(xué)段教師資格證書(shū);報考小學(xué)合同制教師的，須持有小學(xué)以上學(xué)段教師資格證書(shū);報考幼兒園合同制教師的，須持有幼兒園教師資格證書(shū)。

　　5、有下列情形之一的人員不得報考：

　　(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　(2)現役軍人、試用期內的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

　　(3)法律、法規規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

　　(4)在廣陽(yáng)區所屬公辦學(xué)校任教的合同制教師;

　　(5)本人及直系親屬參與非法宗教活動(dòng)及纏訪(fǎng)、鬧訪(fǎng)、越級訪(fǎng)行為。

　　四、招聘程序

　　(一)報名與資格審查

　　本次招聘采用網(wǎng)上報名的形式，報名時(shí)間為2021年7月12日至16日，報名咨詢(xún)、審核時(shí)間：上午8:30—11:30，下午2:00—5:00。

　　資格審查合格的考生于7月19日至20日在報名網(wǎng)站自行打印《筆試準考證》。

　　報名入口：

　　http://www.hongruedu.com.cn/home/apply/32

　　(二)筆試

　　參加考試時(shí)，須攜帶筆試準考證、二代有效居民身份證和新冠病毒核酸檢測報告(考試前7天內，2021年7月14日以后)，缺少材料的考生不得參加考試。

　　1、筆試時(shí)間：2021年7月21日，上午9:00～11:00。

　　2、筆試地點(diǎn)：見(jiàn)筆試準考證。

　　3、筆試內容

　　筆試采用閉卷方式進(jìn)行。重點(diǎn)考核學(xué)歷層次要求的專(zhuān)業(yè)知識(占50%)和教材教法(25%)以及教育學(xué)、心理學(xué)(占25%)，考試時(shí)限為120分鐘，滿(mǎn)分100分。

　　本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構或個(gè)人舉辦考試輔導培訓班。

　　4、確定試講名單

　　依據筆試成績(jì)從高分到低分按各崗位計劃招聘人數的2倍確定試講名單。比例內末位筆試成績(jì)并列的，都參加試講。筆試有作弊行為的考生，不得參加試講。

　　5、對試講考生年齡、學(xué)歷、教師資格信息進(jìn)行聯(lián)網(wǎng)核驗。聯(lián)網(wǎng)核驗合格的，確定參加試講;不合格的，不得參加試講，并按各招聘崗位筆試成績(jì)從高分到低分順延遞補。

　　6、筆試成績(jì)、最終試講名單于7月29日在廊坊市廣陽(yáng)區人民政府官網(wǎng)公布。

　　7、進(jìn)入試講的考生于8月1日至2日自行打印《試講通知單》，并根據規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加試講。

　　(三)試講

　　1、試講時(shí)間：2021年8月3日、8月4日。

　　2、試講地點(diǎn)：見(jiàn)試講通知單。

　　3、試講內容與方法

　　試講主要考察考生設計教學(xué)和實(shí)際授課的能力，考生提前10分鐘備考，試講時(shí)間10分鐘。

　　試講實(shí)行百分制，采用“體操計分法”，即：將各考官評出的得分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，保留分的平均分為試講成績(jì)。試講成績(jì)當場(chǎng)打分，當場(chǎng)公布。

　　(四)計算總成績(jì)

　　總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+試講成績(jì)×60%，按總成績(jì)由高分到低分截取確定擬聘人員名單。報考同一崗位總成績(jì)相同者，試講成績(jì)高者優(yōu)先。筆試、試講成績(jì)均相同者，再進(jìn)行一次試講加試，加試成績(jì)高者，優(yōu)先聘用。

　　總成績(jì)、擬聘名單及考察通知于2021年8月6日在廊坊市廣陽(yáng)區人民政府官網(wǎng)公布。

　　(五)考察

　　考察時(shí)間為2021年8月9日至8月10日?？疾靸热葜饕〝M聘人員的思想政治表現、道德品質(zhì)等情況。

　　(六)體檢

　　體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢標準》(國家和省另有規定的，從其規定)。

　　(七)公示

　　根據考試、考察和體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘名單并在廊坊市廣陽(yáng)區人民政府官網(wǎng)公示。對公示反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結論后決定是否聘用。

　　(八)其它說(shuō)明

　　1、凡考生未在規定時(shí)間內按要求參加考試、體檢、報到等情況的，均視為自動(dòng)放棄聘用資格;資格審查貫穿招聘全程，在任何環(huán)節，發(fā)現考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消聘用資格，問(wèn)題嚴重的要追究責任。

　　2、由于各種原因，在考察、體檢、公示過(guò)程中形成的缺額，分別可以在考察后、體檢后、公示后分崗位按總成績(jì)從高分到低分順延遞補，未參加試講的不能遞補。派遣到崗前進(jìn)行一次遞補，確定擬聘用人員名單。

　　五、聘用管理

　　1、公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由學(xué)校與合同制教師簽訂勞動(dòng)合同書(shū)，其訂立、履行、變更、解除或者終止，參照《事業(yè)單位人事管理條例》、《廣陽(yáng)區合同制教師管理辦法(試行)》等規定執行。擬聘用人員在簽訂勞動(dòng)合同書(shū)前，需提供與原單位解除勞動(dòng)合同且無(wú)勞動(dòng)糾紛的相關(guān)證明材料。勞動(dòng)合同書(shū)報區教育和體育局備案。

　　2、首次簽訂的勞動(dòng)合同期限為3年，三年內被聘用人員原則上不能違約，如因個(gè)人原因提前解除合同的，須提前一個(gè)月提出申請，方可按合同書(shū)約定辦理解聘手續，解聘人員不再享受當年福利待遇。按照“雙向選擇”原則，在合同期滿(mǎn)前三個(gè)月，雙方就是否續簽合同達成一致意見(jiàn)，并報區教育和體育局備案。被聘用的合同制教師試用期為6個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　3、合同制教師由廣陽(yáng)區教育和體育局、學(xué)校進(jìn)行日常管理、監督、考核。區教育和體育局可以根據工作需要，按照雙向選擇的原則，在本行政區域范圍內統一調配合同制教師。

　　4、聘用期間如發(fā)現不能勝任崗位工作、不適合繼續從事教師工作或者工作考核不合格的，違反相關(guān)工作紀律的，學(xué)校需報請區教育和體育局批準后，方可與被聘用人員解除勞動(dòng)合同。

　　5、合同制教師實(shí)行城鎮企業(yè)職工社會(huì )保險制度，由學(xué)校按照規定為其繳納養老、醫療、失業(yè)、工傷保險和住房公積金，計提(存繳)基數、比例和管理辦法，按廣陽(yáng)區有關(guān)規定執行。工資標準參照廣陽(yáng)區公辦學(xué)校同級在編教師執行，試用期執行見(jiàn)習期工資標準。

　　六、其他事項

　　本公告未盡事宜由廣陽(yáng)區教育和體育局負責解釋。

　　報名入口：

　　http://www.hongruedu.com.cn/home/apply/32

　　廊坊市廣陽(yáng)區教育和體育局

　　2021年7月9日